Chaque période de renouvellement peut être plus longue ou plus courte que la précédente. Pour demander le renouvellement de votre congé parental, vous devez adresser un courrier recommandé avec accusé de réception à votre employeur au moins un mois avant la fin du congé en vertu de l'article L1225-51 du Code du travail. Le congé parental Références : Loi n° 84-53 du 26 janvier 1984 modifiée, portant dispositions statutaires relatives à la Fonction publique territoriale ; Décret n°86-68 du 13 janvier 1986 relatif aux positions de détachement, hors cadres, de disponibilité, de congé parental des … Si le salarié travaille à temps partiel, il est alors rémunéré proportionnellement à sa durée de travail. Le salarié sera donc éligible au droit au congé parental ainsi qu’à son éventuel renouvellement quand bien même la demande initiale ou de prolongation n’aura-t-elle pas fait l’objet d’un envoi recommandé ou d’une lettre remise contre récépissé. Chaque période de renouvellement peut être plus longue ou plus courte que la précédente (par exemple, une durée initiale de 9 mois, puis un premier renouvellement de 15 mois, puis un second renouvellement de 6 mois). La durée maximale d’un congé parental varie selon qu’il s’agit d’une naissance unique ou d’une naissance multiple. A noter : à chaque renouvellement, il est possible d’évoluer du congé total au partiel. A la date de naissance de l'enfant ou de l'adoption, le salarié doit avoir une ancienneté minimale d'un an (article L1225-47 du Code du travail). Par la présente, je souhaite vous faire la demande d’une prolongation de congé parental. Mais vous pouvez aussi demander à reprendre le travail à temps partiel tout en restant en congé parental. Le congé parental ne peut pas être pris de manière fractionnée. Le salarié sera donc éligible au droit au congé parental ainsi qu’à son éventuel renouvellement quand bien même la demande initiale ou de prolongation n’aura-t-elle pas fait l’objet d’un envoi recommandé ou d’une lettre remise contre récépissé. Qu’en est-il du renouvellement du congé parental lorsqu’il s’agit d’une adoption? Vous êtes en congé parental d’éducation. Voici un modèle de lettre à lui faire parvenir, si vous souhaitez le renouveler. Télécharger et prévisualiser 1 page au format PDF de Demande de renouvellement de congé parental (DOC: 53.4 KB | PDF: 131.0 KB ) gratuitement. Il n’est pas toujours facile de savoir combien de temps peut durer un congé parental d’éducation. Le père et la mère peuvent demander simultanément un congé parental partiel. L'employeur doit être averti de ce renouvellement au moins deux mois à l'avance. Elle ne coïncide donc pas forcément avec la durée du congé parental (qui peut être plus longue). Pour une adoption d’un enfant de moins de 3 ans : Les parents adoptifs peuvent prolonger le congé ou le temps partiel jusqu’à trois ans après l’arrivée de l’enfant. Le congé parental d'éducation peut être à temps partiel ou complet. Si le salarié travaille à temps partiel, il est alors rémunéré proportionnellement à sa durée de travail.